Skuteczna komunikacja i sprawne zarządzanie to rzemiosło, którego można się nauczyć. Zapraszamy na praktyczne szkolenia, które wyposażą Cię w konkretne narzędzia do budowania jasnego dialogu, dawania rzetelnego feedbacku oraz świadomego kształtowania swojej roli w organizacji.
Zakres tematyczny szkoleń oraz szczegóły organizacyjne:
1. podstawy efektywnej komunikacji - od słuchania do porozumienia:
poziom - podstawowy
odbiorcy - dla wszystkich
czas trwania szkolenia - 2 dni
lokalizacje i terminy:
Kraków - 07-08.05.2026
Gdańsk - 07-08.05.2026
koszt udziału: 2990 PLN netto + VAT
2. dawanie i przyjmowanie informacji zwrotnej - kultura otwartości:
poziom - podstawowy
odbiorcy - dla wszystkich
czas trwania szkolenia - 1 dzień
lokalizacje i terminy:
Warszawa - 16.04.2026
Gdańsk - 14.05.2026
koszt udziału: 1950 PLN netto + VAT
3. rola i autorytet managera - od eksperta do świadomego lidera:
poziom - podstawowy
odbiorcy - dla kierowników
czas trwania szkolenia - 1 dzień
lokalizacje i terminy:
Warszawa - 17.04.2026
Kraków - 31.03.2026
Gdańsk - 31.03.2026
koszt udziału: 1950 PLN netto + VAT
4. style zarządzania - jak dopasować przywództwo do pracownika:
poziom - podstawowy
odbiorcy - dla kierowników
czas trwania szkolenia - 1 dzień
lokalizacje i terminy:
Warszawa - 22.05.2026
Kraków - 15.05.2026
Gdańsk - 15.05.2026
koszt udziału: 1950 PLN netto + VAT
5. mistrzowski feedback - narzędzie rozwoju i korygowania postaw:
poziom - zaawansowany
odbiorcy - dla kierowników
czas trwania szkolenia - 1 dzień
lokalizacje i terminy:
Warszawa - 18.06.2026
Kraków - 28.05.2026
Gdańsk - 11.06.2026
koszt udziału: 1950 PLN netto + VAT
___
Dlaczego warto do nas dołączyć?
Pracujemy metodą warsztatową: na szkoleniach pracujemy w sposób angażujący uczestników, analizujemy realne case studies, trenujemy trudne rozmowy w bezpiecznych warunkach (role-play).
Spotkania prowadzą ekspertki z Randstad HR Consultancy - praktycy biznesu, trenerki i coachki, które swoją wiedzę przekładają na rozwiązania gotowe do wdrożenia w Twojej codziennej pracy.
Co zyskasz jako uczestnik?
-
Zbudujesz naturalny autorytet: dowiesz się, jak przejść drogę od eksperta do lidera i stworzyć własne „Exposé”, które jasno określi zasady Twojej współpracy z zespołem.
-
Opanujesz sztukę feedbacku: poznasz sprawdzone algorytmy (m.in. model FUKO), dzięki którym zaczniesz prowadzić konstruktywne rozmowy naprawcze bez psucia relacji.
-
Zdiagnozujesz swój styl: dowiesz się, jaki jest Twój preferowany styl komunikacji, nauczysz się dopasowywać styl zarządzania do dojrzałości pracownika (model Blancharda).
-
Wzmocnisz asertywność i relacje: nauczysz się stawiać granice i aktywnie słuchać, eliminując szumy informacyjne i konflikty w zespole.
-
Wyjdziesz z pułapki mikrozarządzania: zyskasz pewność siebie w delegowaniu zadań, uwalniając swój czas na zadania strategiczne.
Zbuduj swój własny warsztat
Szanujemy Twój czas i konkretne potrzeby. Nasze szkolenia zostały zaprojektowane tak, abyś mógł/mogła:
-
Wziąć udział w pełnym cyklu rozwojowym, przechodząc kompletną transformację lidera.
-
Wybrać tylko jeden, konkretny moduł, który w tej chwili jest dla Ciebie największym wyzwaniem.
-
Skonfigurować własną ścieżkę, łącząc kilka wybranych tematów w pakiet dopasowany do Twojego kalendarza.
Zarządzaj z lekkością i profesjonalizmem. Wybierz moduły, których potrzebujesz najbardziej.
