 |
stopa bezrobocia w październiku 2025 wyniosła 5,6%; wzrost przeciętnego wynagrodzenia rok do roku wynosi obecnie 7,5% |
 |
mimo przewidywanej stagnacji gospodarczej (54% wskazań), kondycja finansowa przedsiębiorstw pozostaje silna – aż 75% pracodawców ocenia swoją sytuację jako dobrą lub bardzo dobrą, co świadczy o dużej odporności biznesu na wahania koniunktury.
|
.png?width=81&height=81&name=transparent%20png-Skills_2_Icon_Blue_RGB%20(1).png) |
dynamika rekrutacyjna wyraźnie wyhamowała, a rynek wszedł w fazę stabilizacji zasobów – zdecydowana większość firm (78%) nie planuje zmian w liczebności zespołów w I połowie 2026 r.; wzrost zatrudnienia deklaruje tylko 15% firm (jeden z najniższych wyników w historii), ale plany redukcji są marginalne (5%) |
 |
presja płacowa słabnie i ustępuje miejsca polityce „status quo” – po raz pierwszy od dłuższego czasu odsetek firm planujących podwyżki spadł poniżej 40%, a ponad połowa przedsiębiorstw (52%) pozostawi pensje bez zmian; planowane podwyżki będą ostrożne i rzadko przekroczą poziom inflacji.
|
